Tool: Kennzahlen für das Personalcontrolling
Mit dem Tool "Kennzahlen für das strategische Personalcontrolling" stellen wir Ihnen eine Übersicht von insgesamt 30 Kennzahlen zum Controlling der Personalarbeit in Ihrem Unternehmen zur Verfügung.
Im Tool finden Sie 20 Basiskennzahlen zu
- Finanzdaten,
- Kosten,
- Mitarbeiterstruktur,
- Abwesenheit,
- Beschaffung und Abgänge,
- Aus- und Weiterbildung,
- Sonstige,
sowie 10 Aufbaukennzahlen zu
- strategische Kennzahlen
- Abwesenheit,
- Beschaffung und Abgänge,
- Aus- und Weiterbildung und
- Vergütung.
Bei den 20 Basiskennzahlen können Sie Datenquelle sowie Erhebungsturnus vermerken und so die systematische Kennzahlenerfassung steuern.
Nutzen Sie das Tool "Kennzahlen für das strategische Personalcontrolling", um
- einen Überblick über mögliche Personalkennzahlen zu erhalten,
- Ihr Kennzahlenportfolio systematisch durch weitere Kennzahlen zu ergänzen,
- anhand der IST-Daten der 20 Basis- und 10 Aufbaukennzahlen die zurück liegende Personalarbeit in Ihrem Unternehmen zu bewerten und
- anschließend zielgerichtete Maßnahmen zur zukünftigen Personalarbeit abzuleiten.
Fünf Premium-Perwiss-Tools
Das Tool "Kennzahlen für das strategische Personalcontrolling" gehört zu unseren Premiumtools und wurde bereits über 1.000 Mal heruntergeladen.
Ab sofort kann das Tool in überarbeiteter Version im Paket mit vier weiteren Tools zum Preis von 60,00 € (zzgl. USt.) erworben werden. Alle Tools ermöglichen Ihnen das direkte Arbeiten im Dokument, entweder in Word-Formularvorlagen oder in einer Excel-Tabelle. Dadurch können Sie im Unterschied zum vorher möglichen kostenfreien Download diese fünf Tools digital bearbeiten.
Die weiteren TOP-Tools sind:
- Personalentwicklung: Ermittlung von Schlüsselpositionen
- Personalcontrolling: Fragenkatalog Personalstrategie
- Personalbindung: Top-25 imaterielle, betriebliche Anreize
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Toolbox betriebliches Gesundheitsmanagement
Mehr Informationen finden Sie auf der Übersichtsseite zu den Top-Tools oder im Bestellformular.
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Weitere Kennzahlen finden Sie in unserer Rubrik Kennzahlen.
Personalarbeit strategisch ausrichten und messbar machen mit dem Seminar: „Mit Kennzahlen Personalarbeit strategisch planen, steuern und controllen“!
Erarbeiten Sie sich im Seminar Schritt für Schritt ein Kennzahlenportfolio, das Sie direkt für Ihre Personalarbeit verwenden können.
Die Perwiss-Kennzahlenexperten Oliver Lilie und Maike Jacobsen führen Sie durch den Seminartag. Sie systematisieren gemeinsam mit Ihnen die Ziele, helfen passende Kennzahlen abzuleiten und ermöglichen Ihnen diese messbar zu machen. Neben wertvollen Tipps erhalten Sie das umfangreiche “Steuerungscockpit Personalarbeit“ (Excel) für die Pflege und Visualisierung Ihrer Personalkennzahlen.
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