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Tool: Checkliste Lerntransfer

Personalentwicklung ist mittlerweile einer der Top-Faktoren zur Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen, ein zentraler Aspekt zur Steigerung der Anziehungskraft als Arbeitgeber und wesentliches Element zur Bindung von Fachkräften. Mit diesem Tool möchten wir Führungskräfte und Personalverantwortliche unterstützen, die Bildungsrendite zu steigern und die Transferlücke möglichst gering zu halten.

Das Tool „Checkliste Lerntransfer“ hat insgesamt 10 Checkpoints die helfen,

  • bereits in der Auswahl von PE-Maßnahmen den Lerntransfer mitzudenken,
  • Personalabteilung, verantwortliche Führungskräfte und zu entwickelnde Mitarbeitende in „ein Boot zu bekommen“,
  • konkrete Lernziele für die PE-Maßnahme und dafür geeignete Transfermaßnahmen auszuwählen und nach der PE-Maßnahme den Lerntransfer zu begleiten.
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Laden Sie sich das Tool „Checkliste Lerntransfer“ kostenfrei herunter!

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Informationen zum Autor dieses Beitrags

oliver lilieFoto: Dirk Mahler

Oliver Lilie ist Arbeitswissenschaftler und geprüfter HR-Manager. Seit 1998 leitet er die MA&T Organisationsentwicklung GmbH als geschäftsführender Gesellschafter. Er begleitet und berät Unternehmen bei der Strategieentwicklung und der Gestaltung von Arbeitsprozessen. Führung, Personalmanagement und Change zählen zu seinen Trainingsthemen. Als einer der Hauptredakteure auf Perwiss befasst er sich insbesondere mit Arbeit 4.0, Führung und New Work.