Tool: 360-Grad-Feedback
Entwickeln Sie Ihre Führungskräfte durch 360-Grad-Feedback systematisch!
In unserem Informationstool zum Themenfeld Führungskräfteentwicklung finden Sie umfassendes Material zum Personalentwicklungsinstrument 360-Grad-Feedback.
Anhand von zehn W-Fragen werden auf insgesamt acht Seiten Ziele, Vorgehensweise sowie Erfolgsfaktoren und Stolpersteine beim Einsatz von 360-Grad-Feedback verständlich beschrieben.
Weiterführende Literatur- und Webhinweise ermöglichen die vertiefte Auseinandersetzung mit diesem Personalentwicklungsinstrument. Abschließend befindet sich im Tool eine alphabetische Auflistung von Softwareanbietern für 360-Grad-Feedback.
Weitere kostenfreie Tools zur Führungskräfteentwicklung auf www.perwiss.de sind ein Bewertungsbogen zur Führungskräfteeinschätzung, ein Test zum Talentmanagement sowie "Top Maßnahmen zur Führungskräfteentwicklung".
Laden Sie sich das Tool „360-Grad-Feedback“ kostenfrei herunter.
Wie Sie neue und Nachwuchsführungskräfte dafür fit machen, Führungsaufgaben zu übernehmen und sich in der neuen Rolle wohl zu fühlen, erfahren Sie hier.
5 Module: Situativ führen, Führungskommunikation gestalten, Konflikte bewältigen, Mitarbeiter entwickeln, Veränderungen vorantreiben