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Links zu Software im Personalbereich

links_softwareDer Bereich Links zu Software im Personalbereich enthält Kurzbeschreibungen einer Reihe aktueller Artikel sowie den Verweis auf ein themenspezifisches Sonderheft.

Weiterhin können Nutzer zu einer Plattfporm zur Unterstützung des Softwareauswahlprozesses gelangen.

"Einsatz von Personalsoftware"
"Trends IT im Personalbereich"
"Checkliste Personal-Software"
"Software für Personalentwicklung"

Anwendungswissen

„HR-Software - Die Zukunft fest im Visier“ heißt ein im Juni 2009 erschienenes Sonderheft der Zeitschrift Personalwirtschaft. Im Sonderheft, das komplett online verfügbar ist, sind informative Artikel zu u. a. folgenden Themen enthalten:

  • Zusammenarbeit HR und IT,
  • Employee Self Service,
  • Digitale Personalakte,
  • E-Recruiting und
  • ein umfassender Marktcheck von Softwareanbietern (siehe auch Links unter Personal-Software auf www.perwiss.de)
Zum Sonderheft

10 Tipps zur Auswahl von Software im Personalbereich gibt Michael Gottwald, Geschäftsführer der Marktforschungs- und Beratungsfirma Softselect,  in der Zeitschrift Computerwoche im Jahr 2008 vor.
Zum Artikel

Gabriele Hampel, Leiterin Marketing/PR bei der perbit Software GmbH, stellt in ihrem Artikel in der Arbeit und Arbeitsrecht – Personal-Profi · 1/09 "Trends, Herausforderungen und neue Features" für den Einsatz von HR-Software vor.
Zum Artikel

Der Artikel „HR-Software - Aktuelle Trends auf dem Anbietermarkt“ aus der Zeitschrift Personal Manager von 2008 berichtet auf drei Seiten über die Ergebnisse der „SoftTrend Studie“ 2007 des Beratungsunternehmens SoftSelect.
Zum Artikel

Zeitschriftenartikel mit Ergebnissen der "SoftTrend Studie" 2009 der SoftSelect GmbH. Hervorzuheben ist der Artikel "Strategische Bedeutung der HR-Software wächst" in HR PERFORMANCE 4/2009
Zum Artikel

Online Artikel des Steinbeis-Transferzentrums Technologie – Organisation – Personal (TOP) in Gottmadingen zu "Personalentwicklung und Informationstechnologie" aus dem Jahr 2009, in dem Chancen und Risiken beleuchtet werden.
Zum Artikel

Online-Artikel „Die Rolle der Informationstechnologie in der Personalarbeit“ auf www.abc-blogger.de.
Zum Artikel

Softwarematching-Plattform der SoftSelect GmbH mit 230 Anbieterprofilen ermöglicht über Quick Search die gezielte Kriterien gestützte Suche nach passfähiger Personalsoftware anhand von 300 Kriterien.
Zur Matchingplattform

Haufe Personal hat eine "Marktübersicht HR Software" (2010) auf 5 Seiten (pdf.-Format) zusammengestellt.

Virtueller Roundtable „HR-Software in Bewegung: Potenziale, Status Quo und Zukunft“ mit Dr. Ralf Gräßler auf Comtence SITE.
Zum Interview

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