Die Studie Trennungsmanagement führten Prof. Dr. Dorothea Alewell und Sven Hauff (M.A.) vom Lehrstuhl für Personalwirtschaft an der Universität Hamburg mit Unterstützung der Stoebe, Kern und Partner AG (SKP AG) durch. Von insgesamt ca. 11.000 Unternehmen füllten 431 den Fragebogen vollständig aus.
500 deutsche Unternehmen aller Größenklassen und Branchen hat die Unternehmensberatung Kienbaum in der Studie „Personalkostenreduzierung und Outplacement“ aus dem Jahr 2009 befragt.
Laut der Studie fürchten Arbeitgeber folgende Reaktionen in Verbindung mit Personalabbau am meisten:
Die Studie „Outplacementberatung in Deutschland 2007/2008“ vom Bundesverband Deutscher Unternehmensberater e. V. macht deutlich: Immer mehr Unternehmen helfen ihren Beschäftigten in Trennungssituationen!
