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Tool: Muster Wissensdialoge

Das "Muster Wissensdialoge" unterstützt Sie dabei, den Austausch über individuelles und im Unternehmen geteiltes Wissen möglichst effektiv zu gestalten. Besonders hilfreich sind Wissensdialoge bei Übergabeprozessen im Zuge von Stellennachfolgen.

Das Tool zeigt einen möglichen Ablauf von Wissensdialogen auf und gibt Hinweise zu Spielregeln, die bei Wissensdialogen beachtet werden sollten.

Nutzen Sie das "Muster Wissensdialoge", um

  • erfahrene Mitarbeitende und Nachwuchskräfte zur Mitwirkung am gesamtbetrieblichen Wissensmanagement zu aktivieren,
  • Wissenslücken zu identifizieren,
  • einen Ausgangspunkt zur Dokumentation und Visualisierung von Wissen zu schaffen,
  • Wissensdialoge als Methode der Personalentwicklung einzuführen,
  • Einarbeitungs- und Lernprozesse von Nachwuchskräften zu fördern und
  • erfahrenen Mitarbeitenden besondere Wertschätzung entgegenzubringen.

Kostenfrei: Laden Sie sich das Tool "Muster Wissensdialoge" als PDF-Datei kostenfrei herunter.

 

Nutzen Sie auch unsere Tools zur "Ermittlung von Schlüsselpositionen" und "Prozessgestaltung Nachfolgeplanung"!

Informationen zum Autor dieses Beitrags

oliver lilieFoto: Dirk Mahler

Sarah Rögner ist Arbeits- und Organisationspsychologin sowie ausgebildeter Karriere-Coach und ausgebildete Mediatorin. Seit 2011 ist sie wissenschaftliche Mitarbeiterin der MA&T Organisationsentwicklung GmbH. Sie trainiert und coacht Führungskräfte und begleitet Unternehmen bei der Entwicklung ihrer Teams. Effektives Kommunizieren sowie der konstruktive Umgang mit Konflikten gehören zu ihren Trainingsthemen. Als eine der Hauptredakteurinnen auf Perwiss befasst sie sich u. a. mit Personalkommunikation, Mitarbeitermotivation und Personalentwicklung.