Gestalten Sie das Ausbildungsmarketing Ihres Unternehmens: strategisch, passfähig, erfolgreich. Nutzen Sie dazu das Know-how von Unternehmen, die bereits heute erfolgreich die besten Auszubildenen anwerben. Gerade auch in Berufsbildern, Branchen und Regionen mit geringerer Attraktivität für Jugendliche. Profitieren Sie von unserem langjährigen Erfahrungswissen aus Entwicklungs- und Umsetzungsprojekten zum Ausbildungsmarketing. 
E-Recruiting ist auf dem Vormarsch!
Dies zeigt der steigende Anteil der Stellenanzeigen, die auf den Websites von Unternehmen und in Internet-Stellenbörsen veröffentlicht werden.
Laut Tim Weitzel, Professor für Informationssysteme in Dienstleistungsbereichen an der Universität Bamberg, wird die Digitalisierung von Kandidatenansprache und Bewerbungseingang zu einem immer wichtigeren Grundstein für ein integratives Personalmanagement.
Die Studie "Recruiting Trends 2007" verdeutlicht:
- mehr als die Hälfte der Großunternehmen bevorzugen elektronische Bewerbungsverfahren,
- fast 60 % aller Stellenanzeigen von deutschen Unternehmen werden online geschaltet und
- jede zweite Bewerbung ist mittlerweile digital.
- die Vorteile und Möglichkeiten von E-Recruiting für Ihr Unternehmen abzuschätzen,
- einen Überblick über die wichtigsten Jobbörsen sowie deren Preise und Leistungen zu erhalten und
- Möglichkeiten und Arten von E-Recruiting-Software und ausgewählte Produkte sowie deren Leistungsportfolio kennen zu lernen.
