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Personalstrategie

Tool: Checkliste Trends 4.0

Das Tool: „Checkliste Trends 4.0“ hilft Ihnen dabei herauszufinden, wie relevant aktuelle Trends für die zukünftige Personalarbeit in Ihrem Unternehmen sind. Aufgrund der Digitalisierung, des demografischen Wandels, der Globalisierung sowie der Individualisierung ergeben sich Veränderungen in vielen Unternehmensbereichen. Hierbei sollte stets die Frage erlaubt sein: „Was hat dies mit uns zu tun?“

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Tool: Auswahlkatalog Ziele und Kennzahlen für die Personalarbeit

Der Auswahlkatalog Ziele und Kennzahlen für die Personalarbeit stellt ein Hilfsmittel zur Entwicklung und Vereinbarung von Zielen für die Personalarbeit in Unternehmen und Organisationen dar.

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Tool: Mustervorlage Kennzahlen für eine BSC-Personal

Das Tool "Mustervorlage Kennzahlen für eine BSC Personal" betrachtet Ziele, Kennzahlen und Wirkungsketten zur Balanced Scorecard aus der Sicht von Personalverantwortlichen. Das Tool besteht aus den folgenden vier Teilen:

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Check-Personalmanagement

Sehen auch Sie die Ressource "PERSONAL" als Erfolgsfaktor für die Zukunft Ihres Unternehmens, können aber schwer einschätzen, wie gut Sie strategisch aufgestellt sind? Dann nutzen Sie den anonymen Check „Personalmanagement“ - Nehmen Sie sich 10 Minuten Zeit zur ersten Analyse Ihres Personalmanagements. 

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Tool: Standortbestimmung Unternehmenskultur

Unternehmenskultur ist ein komplexes und nebulöses Phänomen. Wenn Sie die Unternehmenskultur in Ihrer Firma analysieren wollen, hilft Ihnen das MODERATIO®-Tool "Standortbestimmung Unternehmenskultur", dabei Führungskräfte und Mitarbeiter zu sensibilisieren.

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Tool: Ideenliste Unternehmenskultur

Die "Ideenliste Unternehmenskultur" bietet Personalverantwortlichen eine Auswahl von 30 Maßnahmen zur gezielten Einflussnahme auf die Unternehmenskultur.

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Tool: Strategische Analyse

Strategischen Handlungsbedarf identifizieren! Der Entwicklung einer Personalstrategie geht eine fundierte Analyse voraus. In dieser Analysephase helfen bewährte Denkhilfen des strategischen Managements. Die Personalabteilung gewinnt in der strategischen Analysephase ein realistisches Bild von vorhandenen eigenen Ressourcen und Kompetenzen.

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Tool: Wegweiser Balanced Scorecard

Der Wegweiser Balanced Scorcard bietet Ihnen Tipps, Anregungen und Checklisten u. v. m. für die Einführung und Umsetzung von BSC im Personalbereich. Er beinhaltet Gründe für den Einsatz von BSC im Personalbereich, Einsatzmöglichkeiten von BSC im Personalbereich sowie Beispieltabellen für die Erarbeitung einer BSC im Personalbereich

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Tool: Fragenkatalog zur Entwicklung einer Personalstrategie

Das Tool "Fragenkatalog zur Entwicklung einer Personalstrategie" unterstützt Sie bei der durchdachten und erfolgreichen Entwicklung und Umsetzung einer Personalstrategie für Ihr Unternehmen. 

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